青岛市dafa888黄金版下载,dafabet888 casino中文机关干部深入基层联系服务群众活动方案

2012/5/5 0:00:00 来源:局信息中心

    为深入贯彻落实市第十一次党代会精神,切实转变机关作风,密切党群干群关系,以创先争优为动力,扎实推进基层组织建设年,根据市委组织部《党政机关干部深入基层联系服务群众活动实施方案》(青组[2012]6号),现就开展以“下基层、访民情、办实事、转作风”为主题的机关干部深入基层联系服务群众活动,提出如下方案。

       一、主要目标任务

    (一)通过开展深入基层联系服务群众活动,实现以下目标:

    1、基层更稳固。基层党组织有战斗力、党组织书记有能力、党员队伍有活力、党组织运行有保障力、党的工作有影响力。

    2、干部转作风。宗旨意识和群众观念牢固树立,庸、懒、散、慢、拖、瞒问题得到有效解决,工作作风明显改善,服务本领显著增强,服务质量和效率切实提高。

    3、群众得实惠。群众最急最盼的突出问题得到解决,长期拖置的矛盾纠纷有效化解,一批惠及民生的实事好事得到落实,群众满意度明显增强,党群干群关系进一步密切。

      (二)开展深入基层联系服务群众活动的主要任务是:

    1、下基层。组织机关干部深入实际、深入基层、深入群众,在同群众朝夕相处中强化宗旨意识和群众观念,增进对群众的感情,密切党群干群关系。

    2、访民情。组织机关干部深入基层调查研究,听实话、查实情,虚心听取基层和群众的意见建议,积极宣传党的方针政策和法律法规,协助调解矛盾纠纷,努力化解不稳定因素。

    3、办实事。围绕加强基层组织、统筹城乡发展、推进农村社区建设等重要任务,为联系点党组织提供必要的帮助,实现资源共享、优势互补。采取结对帮扶、定期走访、捐款捐物等措施,为基层生活困难党员群众办实事、办好事,让其切实感受到党和政府的温暖。

    4、转作风。机关干部从思想上重视群众、感情上亲近群众、行动上善待群众,在基层开展工作、解决问题、化解矛盾、制定决策、总结经验,形成亲民为民、求真务实和负责敬业的工作作风,不断提高行政效能和服务水平,树立为民、务实、清廉的良好机关形象。

    二、活动范围和方式

    这次深入基层联系服务群众活动的范围是局机关全体机关干部,重点是处级以上干部,通过建立长期联系点,开展“下基层、访民情、办实事、转作风”活动。活动方式主要包括深入基层调研、选派“第一书记”、驻村蹲点、联系困难户等四项内容。

    1、深入基层调研。根据市委组织部安排,局机关的联系点确定为平度市麻兰镇及所辖村庄的基层组织。分批组织机关干部到麻兰镇进行调研了解情况,帮助解决实际问题,谋划工作思路,促进经济社会发展。处级以上干部每年到麻兰镇调研时间不少于7天。

    2选派“第一书记”。选派145岁以下的机关处级干部到麻兰镇岔道口村担任“第一书记”,主要任务是帮助整顿村级组织,物色培养优秀带头人,维护村庄稳定,指导村庄科学发展。

    3、驻村蹲点。从4月份起,分期分批组织机关干部到麻兰镇岔道口村进行蹲点,与群众同吃、同住、同劳动。原则上每名机关干部每年驻村蹲点时间不少于2天。

    4、联系困难户。由麻兰镇党委确定贫困户和困难党员作为机关干部联系对象,采取多种形式,帮助解决现实困难和问题,实现脱贫致富。原则上局领导班子成员每人至少联系2户,其他处级以上干部每人至少联系1户。

    三、发挥优势,突出重点,着力做好服务和改善民生工作。

     经与麻兰镇党委对接,在深入基层联系服务群众活动中,用两年时间,重点办好以下几件实事。

    (一)根据麻兰镇及岔道口等村实际需要,帮助镇政府新建一处较大型的群众体育设施,帮助岔道口村建设一处健身路径,提供一批因地制宜、受群众欢迎的体育设施器材,进一步普及推动全民健身工作。

    (二)针对岔道口村没有村办企业、村民收入低、一些事关民生的突出问题长期得不到解决的实际,重点帮助办好三件大事。一 是帮助其改造维修自来水管道,确保户户通上自来水。二是帮助规划建设一所村办幼儿园,切实解决孩子上幼儿园不便利的问题。三是帮助改造村容村貌,使原先脏 乱差环境得到明显改变。

    (三)建立长效机制。每年制定机关干部深入基层联系服务群众计划并认真组织实施;每年在调研的基础上确定为基层办实事办好事的具体内容;认真做好帮扶困难户工作,做到穷亲不脱贫、帮扶不脱钩、责任不解除。

    四、工作措施及要求

    (一)加强组织领导。成立市dafa888黄金版下载,dafabet888 casino中文机关干部深入基层联系服务群众活动领导小组,局党委书记、局 长彭一念任组长,党委班子成员任副组长,各处室(部门)主要负责人任成员。领导小组办公室设在局组织人事处,具体负责活动的日常工作。把这项活动作为局机 关的一项重要内容,定期研究情况,制定推进措施,抓好工作落实,确保活动取得实实在在效果。

    (二)建立完善工作机制。建立机关干部下基层民情日记制度,确保真正下得去、蹲得住、干得好、受锻炼。处级以上机关干部每人每年至少撰写1篇调研报告。每季度末填写《机关干部深入基层情况季报表》,报告市委组织部。将机关干部深入基层联系服务群众情况列入年度考核内容。每年底对活动情况进行总结、述职,接受联系点基层组织的评议。

    (三)严肃纪律。机关干部要强化纪律,严格要求,自觉维护机关良好形象。要认 真执行下基层计划安排,不准借故推诿或消极应付;要轻车简从,不准增加基层负担;要廉洁勤政,不准接受吃请、收受礼品;要真正为基层办实事好事,不搞形式 主义,不做表面文章;要尊重基层意愿,不干扰和影响基层正常工作。“第一书记”任职期间要自觉接受联系点基层党组织领导,不准无故脱岗、离岗。

    (四)加强宣传引导。利用媒体、网络、信息简报等形式,大力宣传活动的目的、意义、要求以及进展情况和效果,积极营造干部广泛参与、社会共同关注的良好氛围,使活动深入人心、家喻户晓。认真总结活动的经验做法,发掘先进典型,及时进行宣传报道和信息上报,推动活动深入开展。




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